فاصل نيوز
**كشف راتب وزارة التربية والتعليم**
**اسم الموظف:** [اسم الموظف]
**الرقم الوظيفي:** [الرقم الوظيفي]
**الدرجة الوظيفية:** [الدرجة الوظيفية]
**المؤهل العلمي:** [المؤهل العلمي]
**التخصص:** [التخصص]
**المرتب الأساسي:** [المرتب الأساسي]
**العلاوات:**
* علاوة اجتماعية: [العلاوة الاجتماعية]
* علاوة فنية: [العلاوة الفنية]
* علاوة مهنية: [العلاوة المهنية]
* علاوة تخصصية: [العلاوة التخصصية]
* علاوة نشاط: [العلاوة النشاط]
* علاوة طبيعة العمل: [العلاوة طبيعة العمل]
**المكافآت:**
* مكافأة شهرية: [المكافأة الشهرية]
* مكافأة نهاية الخدمة: [المكافأة نهاية الخدمة]
**البدلات:**
* بدل تنقل: [بدل التنقل]
* بدل سكن: [بدل السكن]
* بدل غلاء المعيشة: [بدل غلاء المعيشة]
* بدل ملابس: [بدل الملابس]
* بدل تمثيل: [بدل التمثيل]
**الخصومات:**
* خصم ضريبة الدخل: [خصم ضريبة الدخل]
* خصم صندوق التقاعد: [خصم صندوق التقاعد]
* خصم صندوق التكافل الاجتماعي: [خصم صندوق التكافل الاجتماعي]
**إجمالي الراتب:** [إجمالي الراتب]
**ملاحظات:**
* يجوز للموظف الحصول على بدلات أخرى غير المذكورة في كشف الراتب، وذلك وفقًا للقوانين واللوائح المعمول بها.
* يجوز للموظف أن يستحق مكافأة إضافية في حالة حصوله على ترقية أو ندب أو إجازة مرضية أو إجازة بدون أجر.
**التوقيع:** [توقيع الموظف]
**التاريخ:** [التاريخ]
**مثال على كشف راتب معلم مساعد:**
**اسم الموظف:** محمد أحمد
**الرقم الوظيفي:** 123456789
**الدرجة الوظيفية:** معلم مساعد
**المؤهل العلمي:** بكالوريوس
**التخصص:** اللغة العربية
**المرتب الأساسي:** 3800 جنيه
**العلاوات:**
* علاوة اجتماعية: 10% من المرتب الأساسي
* علاوة فنية: 5% من المرتب الأساسي
* علاوة مهنية: 5% من المرتب الأساسي
* علاوة تخصصية: 5% من المرتب الأساسي
* علاوة نشاط: 1% من المرتب الأساسي
* علاوة طبيعة العمل: 10% من المرتب الأساسي
**المكافآت:**
* مكافأة شهرية: 500 جنيه
* مكافأة نهاية الخدمة: 30 يومًا عن كل سنة خدمة
**البدلات:**
* بدل تنقل: 100 جنيه
* بدل سكن: 500 جنيه
* بدل غلاء المعيشة: 100 جنيه
* بدل ملابس: 200 جنيه
* بدل تمثيل: 500 جنيه
**الخصومات:**
* خصم ضريبة الدخل: 10% من إجمالي الراتب
* خصم صندوق التقاعد: 12% من المرتب الأساسي
* خصم صندوق التكافل الاجتماعي: 3% من المرتب الأساسي
**إجمالي الراتب:** 7500 جنيه
**ملاحظات:**
* يجوز للموظف أن يحصل على بدلات أخرى غير المذكورة في كشف الراتب، وذلك وفقًا للقوانين واللوائح المعمول بها.
* يجوز للموظف أن يستحق مكافأة إضافية في حالة حصوله على ترقية أو ندب أو إجازة مرضية أو إجازة بدون أجر.
